Зарплата по результатам собеседования — лучший способ сократить отклики на вакансию, а тестовые задания — изб…
Зарплата по результатам собеседования — лучший способ сократить отклики на вакансию, а тестовые задания — избыточны Почему ИТ специалисты на самом деле не любят выполнять тестовые задания? Почему меньше откликов на вакансии без указания зарплаты? Простые ответы на сложные вопросы. https://clck.ru/33M3zT
Автор: Habr все новости об IT